أين نحن في العملية

حتى 

الولايات المتحدة+ كندا


يونيو: بدء التدريب الداخلي الصيفي في الفنادق والشركة.

يوليو: جار العمل في التدريب الداخلي الصيفي في الفنادق والشركة.

أغسطس: جرى نشر وظائف برنامج Voyage (ملاحظة: لا تُنشر برامج التدريب الداخلي حتى شهر ديسمبر)، وينتهي التدريب الداخلي الصيفي في الفنادق والشركات.

أبيك (آسيا منطقة المحيط الهادئ)


يونيو: عروض التدريب الداخلي وبرنامج Voyage لتعيينات يوليو/ أغسطس.
إغلاق الوظائف.

يوليو: *يبدأ برنامج Voyage وبرامج التدريب الداخلي.

أغسطس: يبدأ برنامج Voyage وبرامج التدريب الداخلي.

منطقة الكاريبي وأمريكا اللاتينية


يونيو: تتنوع العملية بحسب الفندق حيث يتم تعيين المسافرين والمتدربين بحسب الفرص أثناء العام.

يوليو: تتنوع العملية بحسب الفندق حيث يتم تعيين المسافرين والمتدربين بحسب الفرص أثناء العام.

أغسطس: تتنوع العملية بحسب الفندق حيث يتم تعيين المسافرين والمتدربين بحسب الفرص أثناء العام.

الصين العظمى (الصين)


يونيو: إغلاق الوظائف.

يوليو: بدء تعيينات برنامج Voyage.

أغسطس: بدء تعيينات برنامج Voyage.

أوروبا


يونيو: بدء برنامج Voyage.

يوليو: بدء برنامج Voyage.

أغسطس: بدء برنامج Voyage.

الشرق الأوسط وأفريقيا


يونيو: إجراء المقابلات النهائية لبرنامج Voyage، تقديم العروض، إغلاق الوظائف.

يوليو: إجراء المقابلات النهائية لبرنامج Voyage، تقديم العروض، إغلاق الوظائف.

أغسطس: توقيع خطابات العروض.

جدول التعيين الجامعي

حدد جامعة:

مناسبات لـ

متعهد التوظيف التاريخ الجامعة نوع الحدث
avatar of Giovanni Muñoz Giovanni Muñoz
Jun. 13th
Universidad El Claustro De Sor Juana
Information Session
avatar of Esne Carrasco Esne Carrasco
Jun. 19th
Duoc UC
Virtual Career Fair
avatar of شيريل بايناك شيريل بايناك
Jul. 16th
Culinary Institute of America – Greystone
Career Fair

التعيين + نصائح المقابلة

  1. فعاليات الحرم الجامعي

    حضور أي من المعارض والعروض المهنية التي يستضيفها المتخصصين في هذا المجال وتكوين علاقات على قدر الإمكان.

  2. الإحترافية

    احرص على الوصول مبكرًا وتحل بالمهنية. تفقد الوقت، والتاريخ، ومكان مقابلتك. إلبس وتصرف على كأنك مستعد لتكون جزءًا من بيئة عمل.

  3. الإعداد

    أعدّ نفسك للإجابة على الأسئلة بطريقة ستار (الوضع العام، الوظيفة، الخطوات، النتائج).

  4. الأمثلة

    ضع قائمة بالمهارات أو الخبرات المطلوبة للعمل الذي تتقدم بطلب للحصول عليه. ثم ضع في اعتبارك أمثلة محددة لعدد المرات التي عرضت فيها تلك المهارات. وهذا سوف يساعدك على الإعداد لمقابلة ستار.

  5. القيادة

    كن قائدًا. شارك بأمثلة عن حياتك التي تشعر أنها قد تنطبق على بيئة أعمال.

  1. حل المشكلات

    فكر في طرق تخطيت بها تحديات في مشروع ما أو في بيئة تطوعية. كيف حددت الأولويات وتواصلت مع الأشخاص لإكمال المشروع؟ كيف تغلبت على العقبات؟ ما الذي فعلته لتحقيق أهدافك؟

  2. العلاقات

    كن محبًا للناس. كيف ساعدت في بناء علاقات؟ هل أنت جيد بالتحديد في التعامل مع الآخرين حتى عندما تكون لديهم آراء مختلفة؟ احرص على ذكر بضعة أمثلة.

  3. الشركة

    ابحث عن الشركة عبر الانترنت، تحدث إلى الأقران، ومقدمي النصيحة حول خبراتهم مع الشركة.

  4. أسئلة

    اطرح الأسئلة الذكية. أبرز حماستك والتزامك بالمنصب. حضّر الأسئلة عن المنصب، البرنامج، أو علامة تجارية ما أو منطقة أعمال ما تود التعرف عليها.

  5. المقابلة

    أثري معرفتك بمقابلات ستار.

مقابلة STAR


نستخدم عملية المقابلة السلوكية من STAR اتبع هذه النصائح لتجيد سرد قصصك في مقابلتك.

الموقف
ابدأ قصتك (من، ماذا، متى، أين).

المهمة
اشرح المشكلة أو الوظيفة أو التعيين أو المهمة التي قُدمت لك في الموقف.

الإجراء
ما الخطوات التي اتخذتها؟ مع من تحدثت؟ ما استنتاجك؟ ماذا كنت عملية صنع القرار الخاصة بك؟

النتيجة
ما نتيجة الإجراء الذي اتخذته؟

طالب جامعي مبتسم